NAU Harvester System
Порівняльний аналіз моделей управління активізації персоналу
Репозитарій Національного Авіаційного Університету
View Archive Info| Field | Value | |
| Title |
Порівняльний аналіз моделей управління активізації персоналу
|
|
| Creator |
Блінов, Олег Анатолійович
|
|
| Subject |
персонал
моделі управління порівняльний аналіз механізми подготовка кадров рейтинг работника УДК 06 В - 53 |
|
| Description |
У статті розглядаються механізми, які сприяють підйому рівня діяльності персоналу та її активізації. Проведений порівняльний аналіз японської, американської та вітчизняної моделей управління щодо активізації персоналу. Надані основні чинники, які впливають на його активізацію діяльності. Наведений приклад «коефіцієнта надійності працівника», за яким визначався його рейтинг.
|
|
| Date |
2020-07-14T08:08:39Z
2020-07-14T08:08:39Z 2007 |
|
| Type |
Article
|
|
| Identifier |
Блінов О. А. Порівняльний аналіз моделей управління активізації персоналу / О. А. Блінов // Вісник. Збірник наукових статей Київського міжнародного університету. Серія: Психологічні науки. Випуск 11. – К. : КиМУ, 2007. – С. 19–29.
http://er.nau.edu.ua/handle/NAU/43989 |
|
| Language |
uk
|
|
| Format |
application/pdf
|
|
| Publisher |
Київський міжнародний університет
|
|